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民生银行:董事会平衡
作为国内第一家主要的非公有制公司加入的全国性股份制商业银行,相对于国有银行,民生银行从一开始就具有较强的股份制金融公司的特点。
在“中国上市企业口碑排行榜”评选中,民生银行获得“最佳内部治理上市企业”奖。 当然,因为有独特的魅力,所以也很高兴得到机构审查人员的奖。 他们认为民生银行董事会已经有了应该平衡的作用,运营效率高,企业制定的零售银行战术也是合理的。
民生银行2005年成功实施股权分置改革后,成为国内第一家完成股权分置改革的商业银行,也为国内资本市场股权分置改革提供了成功的案例。
作为银行业技术改革的试验田,民生银行锐意改革、积极进取,业务不断扩大,规模不断扩大,利润连年增长,为保持健康快速发展势头,推进银行业技术改革创新做出了积极贡献。
2009年,民生银行明确市场定位“打造民营公司银行、微型公司银行、高端客户银行”,内部积极推进治理结构、组织体系、业务结构调整和科技平台建设。
机构投资者认为,民生银行的战术定位合理,在企业管理中董事会发挥着均衡的作用。 事实上,民生银行董事会2007年通过了《五年快速发展纲要》文件,迈出了新的市场定位和战术变革的第一步。
业绩数据也印证了民生银行的成果。 2009年2009年,民生银行每年的业绩比去年同期增长45%以上,净利润也从121.04亿元激增至279.20亿元。
目前,民生银行仍以“特色银行”和“利润银行”为经营目标,遵循“重特色、突出要点、加强管理、加快改革”的指导思想,积极克服困难,反复实施变革。
青岛海尔:内部治理规范比较有效
作为海尔集团的核心公司之一,青岛海尔集团自上市以来在大股东的支持下取得了长足的快速发展。
数据显示,青岛海尔各主要产品市场占有率今年上半年上升,其中冰箱市场占有率达28.3%,比去年同期上升5.25个百分点。 洗衣机市场占有率达到31.3%,比去年同期上升5.44个百分点; 空市占率达到13.3%,比去年同期上升2.89个百分点。 热水器的市场占有率达到20.5%,比去年同期上升了2个百分点。 众所周知,国内家电公司竞争激烈,要获得稳定的市场占有率提高,需要相当艰苦的努力。
a股市场投资机构普遍认为,青岛海尔规范比较有效的内部管理是其增长扩大的首要动力之一。 在“中国上市企业口碑排行榜”评选中,机构将“最佳内部治理上市企业”奖的选票投给了青岛海尔。 这是青岛海尔第二次登上“口碑排行榜”领奖台,年青岛海尔获得口碑排行榜“最佳大股东”奖。 由此可见,企业内部治理得到机构投资者的持续认同。
年,青岛海尔进行了比较性的改革。 首先,将空调整体系整合到洗冰业务体系中,由统一的负责人进行管理和资源分配; 其次,提高空调产品的来店率,今年加快空调据点布局的推进,并要求店面将海尔空调产品展示在显眼的位置; 第三,海尔过去对空调整销售的返点使用“一律”模式,但现在逐步调整为领域通用的“一季低、淡季高”模式,加强了对销售团队的激励
证券公司的许多研究人员认为上述改革和调整措施将进一步加强青岛海尔在家电行业的领先地位 与该领域企业相比,青岛海尔在冰箱和洗衣机产品方面的创新领先特征有明显扩大的迹象,成为多家同行业其他公司模仿的标杆,高端产品的市场份额也持续上升。 在未来渠道多元化快速发展的趋势下,企业洗冰产品的创新特征将成为增长的利器。 这个特征在进入领域内销量增长率有限,需要优化产品结构和提高市场份额第一竞争力的时代后就更加明显了。
华谊兄弟:可以平等对待所有股东
在圈子内外,王忠军和王忠磊都是知名人物,他们又是上市公司华谊兄弟的创始人兼大股东,但其待遇与普通公共股东相同。
“平等对待所有股东,公开透明”,是华谊兄弟在“中国上市公司口碑排行榜”上获得“最佳内部治理上市公司”奖的重要原因。 许多投资者认为,2009年上市以来,华谊兄弟尽力优化企业内部管理,无论是重大决策还是例会,都能充分尊重股东的权利,决策透明度高。
众所周知,人才是电影领域的重要资产,上市前华谊兄弟通过持股“联系”了众多优秀导演、演员及核心员工,今年企业通过股权激励不断强化人才培养的土壤。
投资者也观察到,华谊兄弟上市以来业绩喜人,年净利润增速一度达到76.46%,企业净利润也从2009年的不到1亿元迅速增长到全年超过2亿元的水平。 年上半年,华谊兄弟纯利已经超过1亿元,同比增长65.75%。
一家机构表示,华谊兄弟出现综合娱乐媒体集团雏形,组建综合娱乐媒体企业思路清晰。 一方面扩大了原有的业务生产能力,扩大了音乐等新业务迅速发展,另一方面共同开发新渠道逐步发挥着文案和企业品牌的特点。
例如,与天翼视频合作建设“微缩电影”频道,与百事通合作建设“华谊兄弟频道”、“微缩电影”频道,各地相继开发主题公园。 年公布的股权激励表明了管理层对企业快速发展的信心。
资料显示,在今年7部票房过亿的电影中,华谊兄弟独霸4部,充分验证了企业强大的制作能力,企业品牌效应也开始显现。 因此,许多研究者期待着华谊兄弟完整的产业链对文案资源的扩大作用。
华侨城:公司治理和快速发展机制健全
许多城市建成娱乐地标后,华侨城已经不仅仅是房地产开发商,华侨城的转型、调整、发力之举,得到了大股东的多方支持。 因此,华侨城在“中国上市企业口碑排行榜”评选中获得“最佳内部治理上市企业”奖,理由很充分。
机构认为华侨城有比较健全的公司快速发展机制和管理机制。 今年上半年,在诸多混杂的经济形势下,企业贯彻了创新快速发展、稳中求进的事业思路,各项主要事业稳健运营,在市场价格管理上也取得了较大突破。 截至6月30日,华侨城a股总市值排名比去年同期上升17位。
稳健,这是许多大企业不可缺少的重要特质,华侨城也不例外。 企业在旅游和房地产两大核心业务快速发展的过程中,坚持走“两条腿”,发挥协同作用,在领域调控周期中,企业年净利润仍实现了比去年同期的增长。
多次稳健,华侨城也在积极拓展新兴业务,今年上半年的这一努力首次取得成果。 第八届文博会举办期间,企业推出了华侨城文化产业展、文旅科技企业主展馆两个展区和欢乐海岸、创意文化园、东部华侨城三个会场,向各界集中展示企业文化产业的成果和战术目标,树立了良好的文化公司品牌形象。 此外,自去年6月华侨城控股以来,文旅科技企业订单和意向合同总额已超过10亿元,达到正在申请的专利和21项,在业内的影响大幅上升,呈现出良好的快速发展前景。
证券公司研究员认为,随着华侨城外延式的扩张重启,扩张模式也将不断创新。 企业在文化旅游等方面积累深厚,通过不断优化各文化旅游要素的组合,可以衍生出多元化的快速发展模式,适应不同地区、不同城市的市场特征。 这是企业区别于其他“旅游+房地产”企业的重要特征,也是使投资者自信的重要力量。
泸州老窖:管理层公开透明重视股东回报
现在炙手可热的诺贝尔文学奖获得者莫言也与泸州老窖结下良缘,品尝泸州老窖产品后,写了近千字的《酒赋》,被誉为“中国情趣、中国文化、中国意境”。
不可否认,好产品一定来自好企业,有口碑的产品也一定来自有口碑的公司,营造中国情趣、文化、境界的泸州老窖也在为此而努力。 因此,在“中国上市企业声誉排行榜”中,a股市场机构投资者将“最佳内部治理上市企业”奖的选票投给了泸州老藏。
泸州老窖管理层公开透明,重视股东回报,战术思路清晰,但这些都体现出公司有规范的内部治理结构。 泸州老窖几乎每年都有现金分红,分红金额逐年增加,年分红比例达到67%。 企业业绩也一直保持高速增长,2009年~年,泸州老窖纯利比去年同期增长32.17%、31.78%、31.73%。
作为泸州老窖的大股东,泸州老窖集团企业确立了年综合收入1000亿元的快速发展目标,致力于建设国内最大的酒业集中快速发展区——中国白酒金三角酒业集中快速发展区。 并实施了“双企业品牌塑造、多企业品牌运营”的企业品牌战术和可持续快速发展战术,以酒业为核心,通过前所未有的制造业和资本运营的有机结合实现扩张,形成了融入经济全球化的大型现代集团公司。 重点是日后将泸州老窖建成“全球酒类市场中的航空母舰”,成为全球酒精饮料领域的骨干公司。
中投证券表示,企业多年来没有让市场失望过,明年也有望实现业绩增长,价值凸显。
张裕:规范治理的业绩持续增长
多年来,张裕被誉为a股市场的“现金奶牛”,高比例的现金红利不断回馈给投资者。
企业的内部治理有一定的隐蔽性,但组织的眼睛是雪亮的,他们可以从很多细节来评价治理的完整性。 持续盈利、业绩持续增长、现金分红的上市公司,如果没有规范的内部治理,很难忍受组织的批评。
然后,在“中国上市企业口碑排行榜”活动上,张裕获得了“最佳内部治理上市企业”的奖项。 其理由是,组织一致,企业反复采取“以葡萄酒为中心,多酒类全面快速发展”的战术,进一步细化了三级营销体系和考核制度,加强了面向终端的力量。
在年初对年的展望中,张裕管理层提出,今年营业收入预计实现66亿元以上,主要营业价格和3个期限费用控制在35亿元以下。 为了实现上述目标,企业细分了各项业务。 首先,以市场为中心,加快销售体系改革,加强市场监管;其次,继续增加资本性投资,加强质量管理,提高企业生产能力和产品质量;第三,加强财务管理和审计工作,加强费用和投资管理; 第四,要求加强葡萄基地管理,圆满完成全年葡萄等原料的收获工作。
这不难理解,为什么企业今年遭受些许风波后,仍被一些研究者看好。 据国金证券发布研究报报道,企业是葡萄领域的龙头公司,也是食品饮料板块中最好的上市企业之一。 因此,投资者不需要太在意短期的业绩波动,企业领域的龙头地位和谁也动摇不了,股价下跌反而为长期投资者提供了良好的干预机会,张裕对客户的了解和把握一直领先于领域。
值得观察的是,这几年洋酒大量进入国内,很多用户都想喝自己在产区生产的高质量酒。 为此,企业扩大了几个大产区的葡萄酒基地建设,不再将企业产区定位局限于胶东半岛产区。
浦发银行:内部治理完全长时间快速发展
目前,浦发银行在全国29个省、市、自治区、特别行政区、115个城市设立了37个直属分行、741个营业机构,在中国香港设立了分行,员工超过3万人,浦发银行已经建立了全国性的商业银行经营服务结构。
随之,浦发银行秉承“坚守诚信、创造卓越”的经营理念,积极探索金融创新,资产规模持续扩大,经营实力不断加强。 截至年底,企业总资产规模达到2.68万亿元,外汇贷款余额1.33万亿元,各项存款余额1.85万亿元,实现税后利润272.86亿元。 业绩连续两年增长42%以上。
浦发银行的成功配置和快速发展,离不开良好有序的企业内部治理。 在“中国上市公司口碑排行榜”评选中,许多机构投资者认为,完善的内部治理使浦发银行长期快速发展,应当获得“最佳内部治理上市公司”奖。
信息显示,2009年是浦发银行新五年快速发展战术规划实施开局之年,面对多种多样的经济金融环境,浦发银行认真贯彻国家宏观调控政策和监管部门的监管要求,“聚焦客户,推进创新,变革快速发展”的实务 平稳把握信用投入节奏,稳步推进快速发展,加快创新步伐,提高管理水平,提高可持续快速发展能力,取得了良好的经营
在良好的管理制度下,浦发银行今年上半年用多项指标完成了年度计划的大部分任务。 总资产规模达到年增长计划的95.19%,外汇各贷款余额达到年任务的71.71%,外汇各存款余额达到年增长计划的87.45%。
年下半年的经营计划中,浦发银行将主要业务要点放在四个方面。 一是深入推进顾客和产品的经营,着力夯实快速发展的基础。 二是不断优化应对措施,推动主营业务快速发展和盈利增长。三是严守风险最低线,稳定资产质量; 四是不断改进机制流程,提高卓越运营水平。
美电器:职业经理人引导企业稳健快速发展
作为国内家电领域重要的企业品牌之一,美电器在公司治理方面的成绩是有目共睹的。 如果要提取两个最重要的关键词,就是“职业经理人”和“大股东支持”。
在年的“口碑排行榜”中,美电器曾经获得“最佳大股东”奖。 在“中国上市公司声誉排行榜”中,美电器更是来势汹汹,获得“最佳内部治理上市公司”奖。 这是机构审计师肯定企业统治,美电器大股东无疑是企业获奖最重要的“功臣”。
美国电器产品的实质统治者是什么? 但是,在企业的决定和经营管理上,并没有产生大股东“一言难尽”的局面。 相反,美国的电器产品职业经理团队带领着企业稳健快速的发展,成为a股同类上市公司的典范之一。
今年上半年,面对领域增长率下降和内外环境的深刻变化,美电器将围绕“产品领先、效率驱动、全球经营”三大战术主轴,加大技术投入,深化技术驱动,提高产品竞争力。 增加质量资源投入,持续改善产品质量; 积极优化和改进产品结构,保障盈利水平; 明确经营定位,优化组织运行机制,提高业务、管理、资产效率; 建立国际化监管平台,稳步推进国际化。
美电器将洗冰业务从区域销售企业独立出来,回归产品事业部,整合区域销售企业,在全国设立了30个冰箱中心、33个洗衣机中心和34个区域供暖销售企业、46个区域制冷销售企业。 在海外市场,企业通过设立海外合资企业和自有企业品牌管理平台来拓展国际化业务。 目前,巴西的开利除了以合资企业的方式经营外,其他oem业务均由产品事业部协调。
目前,进行空前重大资产重组的美丽电器产品让投资者兴奋不已,如果能如市场预期实现整体上市,企业规模将迅速扩大,成为企业拥有规范内部管理的另一个有力证据。
使用朋友软件:具备完整、长期的股权激励制度
友软件在内部治理机构投资者中的声誉最主要体现在企业较完整、长期的股权激励制度上。 许多机构认为用朋友软件的所有权进行了激励,产生了良好的业绩增长效果。 因此,在“中国上市企业口碑排行榜”上,用友软件成为“最好的内部治理上市企业”奖获得者。 值得观察的是,在实现良好业绩增长的情况下,用友软件维持持续慷慨的现金股利方案,使投资者获得稳定的股利收益率。
年上半年,企业按照“可持续高利润增长”的年度经营目标,积极贯彻推进各项事业,克服宏观经济形势对业务的影响,营业收入和主要业务实现的净利润都取得了持续增长。 微管管理层认为,持续增长的原因在于大公司和政府的新闻化APP和服务市场诉求旺盛,低端市场客户群大,新业务发展迅速。 另外,企业还不断调整和优化经营结构,制定顾客分类分层经营的模式,加强流通工作的战术。
今年8月,通过友软件控制股东,通过二级市场增资企业股份,体现了大股东对企业未来快速发展的信心。 长江证券认为,大股东之所以对企业业绩充满信心,是基于在企业收入持续增长、费用得到比较有效控制的条件下,利润弹性得到充分体现。 从收入预期看,由于宏观经济疲软,下游诉求减缓,但用友软件预计年收入增长率将达到20%以上。从费用预期看,在企业人员规模今年稳定的背景下,人员薪酬未大幅增长,费用增速或15 %。
另外,一家证券公司通过使用朋友软件在大客户群、完整的产品线转型公司管理APP云平台,开辟了新的增长道路,成为国内云计算最受益的erp制造商,业绩和估值
汇丰技术:管理层业绩判断健全
汇丰技术获得“中国上市公司口碑排行榜”的“最佳内部治理上市公司”奖。 机构审计师认为,最重要的原因是大股东快速发展企业的愿望强烈,企业体系合理,且具有健全的管理层业绩判断和激励约束机制。
年登陆创业板的汇丰技术在上市时的业绩翻了一番。 年,净利润增长率较前两年有所下降,但仍达到54.34%。
今年上半年,由于经济形势持续低迷,我国工业控制领域的诉求下跌,汇丰技术的经营状况也受到很大影响。 报告期内,企业营业收入仍实现5.52%的同比增长。 年来,企业积极应对外部环境的变化,对内部管理、人员效率等问题进行了一系列的优化和改善活动。
在投资者最关注的研发方面,汇丰技术也通过调整组织结构和业务重点,优化了内部管理,提高了研发效率和产品竞争力。 在销售方面,在克服通用市场诉求下降的情况下,企业积极投入资源拓展项目型和小型自动化设备市场,取得了一定的成果。 在供应链方面,今年上半年,面对企业产品生产转移到苏州工厂的情况,较好地完成了苏州工厂的生产计划、质量管理及库存优化等业务,保证了供货的及时率。
方正证券表示,企业年9月上市后,重点开发了大动力传动、新能源汽车控制系统、机车自动检修系统、光伏逆变器等新产品。 预计明年的销售增速将加快。
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标题:“最佳内部治理上市企业”
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